Vart tog hedern vägen?

| Av Hanna Stenvall | Tipsa redaktionen
DEABATT. Övertrampen i Swedbank och kapitalgömmorna i Panama kan vara toppen på ett isberg, menar säkerhetsprofilen Hans Wermdalen.

Är övertrampen i Swedbank och kapitalgömmorna i Panama bara toppen på ett isberg? Kanske, för det är en avgrund mellan den värdegrund som kännetecknade en borgerlig man i Stockholm för hundra år sedan och de värderingar som styr oss idag.

Stockholmsborgaren hade fått ett rättesnöre från sina föräldrar, från sina lärare, fostrats av ”lumparkompisar” under sin värnplikt, blivit påmind av kyrkans företrädare om vad som är rätt och fel samt lärt sig arbetsmoral av sin arbetsgivare eller som egen företagare.

Nu för tiden ska föräldrar självförverkliga sig och lämnar med varm hand ansvaret för fostran till skolan. Graden av disciplin och lydnad i skola är låg och lärarnas auktoritet har urholkats. Värnplikten som gjorde pojkar till män är lagd i malpåse och i kyrkan predikas mer internationell solidaritet än tio Guds bud. De auktoritära brukspatronerna är begravda för länge sedan. Istället styrs företagen av ”coacher och kollektivavtal”.

Allt sedan fogdetiden på 1500-talet har vi vant oss vid att betala skatter. Lika lång tid har vi försökt komma undan med så lite skatt som möjligt. Det har blivit en konst i sig att hitta kryphål. Den enskilde löntagaren har små möjligheter till detta men de som har större tillgångar och företagen lägger mer arbete på att ”lura” det allmänna på skattemedel. Revisorerna har blivit skatterådgivare.

Som ett högskatteland och med Astrid Lindgrens Pomperipossa-debatt i salig åminnelse är det lätt förstå att svenskens heder och skattemoral allt oftare ifrågasätts. Många kan inte heller förstå att det är brottsligt (snarare smart) att undanhålla tillgångar för beskattning. Skatteverkets vision är ett samhälle där alla ska göra rätt för sig (bland annat genom att betala skatt).

Revisorernas uppgifter har länge ifrågasatts. Nu ska en utredning ges i uppdrag att se över deras roller. Många har tyckt att deras främsta uppgift hittills varit att minimera skatteuttagen, ibland genom dubiösa tolkningar av lagar och regler. De lär heller inte ha någon skyldighet att polisanmäla misstänkta oegentligheter som framkommer i granskningen. I internationella företag har resultaten optimerats genom att ”bolla” kostnader och bidrag mellan ”moder” och dotterföretag. Skatteverkets vision förutsätts även gälla juridiska personer.

Medan vi tidigare mest pratat om etik och moral som egentligen har samma betydelse, nämligen seder, är det idag vanligare att tala om värdegrunder. En värdegrund är de värderingar som vid tillämpning ska ligga till grund för det ”goda” i en organisation, ett företag, en förening, ett politiskt parti eller i annan grupp. Motsatsen är vanheder med inslag av skam.

För att återfå det rättesnöre som Stockholmsborgaren hade i början av 1900-talet behövs en ny heder, etik och moral. Föräldrar måste ta ansvar för sina barns uppfostran. Lärarna ska få tillbaka sin auktoritet och eleverna lära sig att lyda. Det är en skam att en lärare – statistiskt sett över året - varje dag utsätts för fysiskt våld av en elev och att vissa elever på olika sätt notoriskt stör undervisningen. Den fostran som alla yngre män fick genom den allmänna värnplikten får ersättas av idrotts- och annan föreningsverksamhet där även kvinnorna finns med. Kyrksamheten är troligen för liten för att ha någon egentlig inverkan på fostran i hela samhället.

Chefer på alla plan i alla organisationer måste även när det gäller etik och moral vara förebilder och leva som de bör lära. Förre näringslivsgurun Curt Nicolin och framtidsforskaren Lorentz Lyttkens författade tillsammans några regler för ledarskap och etik i näringslivet:

Ledare har ansvaret både för medarbetarna och verksamheten,
Företagets etiska standard bestämmer dess anseende,
Chefens föredöme etablerar mer än någonting annat företagets etiska standard,
Undvik att vara alltför smart, även om lagen följs.
Brott mot lagar bestraffas, men brott mot etik förstör anseendet.

Dessa 50 år gamla regler har ännu stor aktualitet!

Det krävs även större transparens när det gäller socialt ansvarstagande (Corporate Social Response) och aktieägarna kräver större öppenhet beträffande ersättningar till ledningspersoner m. fl.

Hans Wermdalen, CPP

Författare och säkerhetspionjär


Håll dig uppdaterad med Skydd & Säkerhet
Är du prenumerant? Bli prenumerant

Med en prenumeration får du obegränsad tillgång till webbtidningen. Läs webbtidningen online.


Skriv din kommentar
Startsidan just nu

Fortsätter skydda Farsta Centrum

Organisationer hårt drabbade av kryptokapning

Göran Ekström vikarier som chef för Tullverket

AddSecure förstärker inom IoT

”Om man låter tullen falla fritt får man den här belastningen på polis, skola och omsorg”

Tullens beslag av narkotika, vapen och alkohol var all time high 2017. Trots att man är färre anställda. Nu efterlyser Tull-Kusts förbundsordförande Johan Lindgren ett politiskt helhetsperspektiv.

Securitas slår Volvo, H&M och Ericsson

Nyhetsbrev

Cisco: ”Stat planerar global cyberattack”

Arkiv
Plus

Ny AI-modell upptäcker IT-intrång snabbare

F-Secure har tagit fram en ny säkerhetslösning som med hjälp av AI snabbar upp processen för att upptäcka intrång och missbruk – utan att belasta kundens plattform med tung datakraft.

#metoo ekar tomt i branschen

#metoo, årets starkaste folkliga opinionsrörelse har inte skonat någon. Efter att skandal på skandal seglat upp på den mediala arenan rannsakar bransch efter bransch sina strukturer för att skärpa det interna jämställdhetsarbetet. Vi tar pulsen på säkerhetsbranschen. Där är det fortfarande dödstyst.

Bravida stärker positionen i Mälardalen

Löfven och kungen invigde P18

Nya krisbroschyren presenterad

”Om krisen eller kriget kommer” ska nu slussas ut till Sveriges 4,8 miljoner hushåll.

Ensamagerande största terrorhotet

Polisen positiv till ordningsvakter – men det är inte kommunerna

Polisbristen har gjort att nio av Dalarnas 15 kommuner antingen betalat eller övervägt att betala för ordningsvakter som ska övervaka allmänna platser. Polisen är positiv till lösningen, men det är inte kommunerna.

Ökat förtroende för Säkerhetspolisen

Cocrisis-skaparna är Årets samhällsentreprenörer

Grannkompaniets krishanteringsapp Cocrisis har haft en lyckad vecka.

2Secure expanderar – öppnar fjärde kontoret

Åtta dagar kvar – ”det råder panikstämning”

Den 25 maj träder EU:s nya dataskyddsförordning GDPR i kraft. I många företag råder det just nu en panikstämning men det finns också de som fortfarande sticker ner huvudet i sanden.

Securitas förvärvar Prevendo

RF hackat: "Vill avleda uppmärksamheten från det som händer i Ryssland"

En professionell rysk hackergrupp har gjort intrång i Riksidrottsförbundets IT-system och sprider nu känsliga medicinsk information.

Big data ska effektivisera ambulansflottan

SOS Alarm och fyra Norrlandsregioner tilldelas 8 miljoner kronor av Vinnova för att optimera ambulansflottan.

"Minst 2 500 måste nyrekryteras"

Stort missnöje med polisnärvaron i Skåne

Ska göra Grand Hôtel till Europas säkraste

Just nu pågår en omfattande renovering av Grand Hôtel i Stockholm. Samtidigt satsar hotellet på att modernisera säkerhetslösningarna och bli tryggast i Europa – med hjälp av Securitas.

Tempest Security skriver avtal med GWS

Säkerhetsbranschen inför GDPR-kodex

Advenica får order från FMV

Security Solution tar in GDPR-specialist

Teletec Connect breddar sig inom kameraövervakning

Utpressningsvirus exploderade under 2017

Brott i butik anmäls allt mer sällan

Vill lämna över nykterhetskontrollerna

Ny chef på Advenica

Ny vd på Assa Oem

Sensec skyddar Kriminalvården

Domstolarna rustar upp säkerheten

Se alla Företagens egna nyheter

Sänd till en kollega

0.133